Moderation: Martin Permantier, Susanne Zaninelli
Das Modell der Haltungen nutzbar machen
Das Modell der 6 Haltungen macht die unsichtbaren Wirkfaktoren unserer inneren Haltungen sichtbar und gezielt besprechbar. In HALTUNG ERWEITERN durchlaufen wir in fünf Etappen einen intensiven Lernprozess, der dir tiefe Einblicke in die Unterschiede, Besonderheiten und Kompetenzen der 6 Haltungen eröffnet.
Inhalt und Ziel
Du lernst die Muster der verschiedenen Haltungen in dir selbst, in anderen und in Organisationen zu erkennen, zu unterscheiden und umzusetzen. Wir vermitteln effektive Reflexions- und Entwicklungsmethoden, um das Potenzial deiner eigenen Haltung erweitern zu können.
Wir erkunden 3 Ebenen
- Ich- und Selbstentwicklung (Entwicklungsermöglicher, Haltungsphasen, innere Erfahrungsräume, Konstruktverständnis, Teilpersönlichkeiten, Selbst-Geschichten ...)
-
Beziehungs- und Teamentwicklung (Team-Entwicklungsermöglicher
und Safe Spaces, Führungslogiken und Sprachraum, Tabus in Besprechbarkeit bringen, Teamtransformation, haltungsspezifischer Umgang mit Agilität, Vielfalt und Entscheidungsmacht ...) -
Kontext- und Organisationsentwicklung (Organisations-
Entwicklungsermöglicher, Change Management vs. kontinuierliche Organisationsentwicklung, legale und illegale Brauchbarkeiten und Organisationsstrukturen ...)
Kompetenzen und Handlungsmöglichkeiten erkennen und entwickeln
Für eine zeitgemäße Entfaltung einer entwicklungsorientierten Unternehmenskultur braucht es Mitarbeitende, die sich selbst weiterentwickeln, gewohnte Denkmuster reflektieren und neue Perspektiven sowie Handlungsstrategien erschließen. Das Programm dieser vertikalen Entwicklungsreise ist teilnehmer- und erfahrungsorientiert.
Wie lernen wir
- Wir lernen ganzheitlich - mit Kopf, Herz und Körper.
- Diese Entwicklungsreise richtet sich an Menschen, die sich öffnen und gemeinschaftlich lernen möchten.
- Wir reisen praxis- und entwicklungsorientiert und passen uns an, was für die Gruppe Sinn macht.
- Ein zentrales Element ist der Austausch unter den Teilnehmenden, den wir mit Supervision-Calls zwischen den Modulen gezielt fördern, um den Transfer des Gelernten in die Praxis zu unterstützen.
- Zusätzlich zu den Handouts gibt es für den individuellen Lernweg Videos, Podcasts, die Community haltung-erweitern.de und das Hörbuch „Haltung entscheidet“.
- Alle Trainingsmaterialien sind als PDF-Dateien verfügbar und können für eigene Zwecke genutzt werden.
Überblick über die Termine und Lernmodule
1. Teil ICH
Do. 27.02.25 10:00-18:00 Uhr
Fr. 28.02.25 10:00-18:00 Uhr
Sa. 01.03.25 10:00-16:00 Uhr
Präsenz bei SHORT CUTS in Berlin.
Virtuelles Treffen 1
Do. 20.03.25 18:00-21:00 Uhr
Zoom-Call
2. Teil WIR
Do. 03.04.25 10:00-18:00 Uhr
Fr. 04.04.25 10:00-18:00 Uhr
Sa. 05.04.25 10:00-16:00 Uhr
Präsenz bei SHORT CUTS in Berlin.
Virtuelles Treffen 2
Mo 05.05.25 18:00-21:00 Uhr
Zoom-Call
3. Teil ALLE
Do. 22.05.25 10:00-18:00 Uhr
Fr. 23.05.25 10:00-18:00 Uhr
Sa. 24.05.25 10:00-16:00 Uhr
Präsenz bei SHORT CUTS in Berlin.
Inhalte der Entwicklungsreise
Das Modell der Haltungen
ICH
1.1 Entwicklungskenntnis
1.2 Entwicklungswille
1.3 Selbstentwicklung
WIR
2.1 Entwicklungsräume
2.2 Entwicklungsgefährten
2.3 Team-Entwicklung
ALLE
3.1 Entwicklungsvision
3.2 Entwicklungsfelder
3.3 Kontextentwicklung
Für alle, die Transformation gestalten und sich persönlich weiterentwickeln wollen.
Für Projektverantwortliche, Mitarbeitende, (zukünftige) Führungskräfte, Trainer*innen, Berater*innen und Coaches.
Diese Ausbildung eröffnet neue Denkräume für frische Perspektiven und vermittelt fundiertes praxisorientiertes Wissen. Sie schafft soziale Seinsräume für Selbsterkenntnis und Verhaltensänderung mit Wachstumsgefährtinnen*. Die MODULE setzen sich aus 3 dreitägigen Präsenzmodulen und 2 virtuellen Supervisions-Calls zusammen.
Du glaubst an eine Zukunft, die wir gemeinsam gestalten können? Du gestaltest Transformationsprozesse - als Mitarbeitende*r Führungsperson, Berater*in, Coach - von Führungs-, Team und Unternehmenskultur mit?
Du bist bereit, dein Wissen und Deine Fähigkeiten zu erweitern und gemeinsam mit Wachtumsgefährt* Innen in eine intensive Lernreise einzutauchen?
Dann ist diese Ausbildungsreise das Richtige für dich.
Teilnehmer*innen
Es können max. 24 Personen teilnehmen. Dein Interesse an der eigenen Entwicklung, die Bereitschaft, sich zu reflektieren und die Lust, gemeinsam zu lernen und zu experimentieren, setzen wir voraus. Dann wirst du die intensiven Interaktionen, Selbsterfahrungsübungen und Supervisionen mit den Wachstumsgefährten*innen als bereichernd und wertvoll erleben.
Mit deiner Anmeldung erhältst du das Hörbuch „Haltung entscheidet“, das sich ideal zur Vor- und Nachbereitung sowie als Lernbegleiter eignet.
Ort für Präsenz-Module
Wir sind in den Räume der:
SHORT CUTS GmbH
Kreuzbergstraße 30
Berlin-Kreuzberg
Virtuelle Supervision-Calls
finden mit Zoom statt.
Zertifikat
Bei Abschluss der Ausbildung wird ein Zertifikat ausgestellt, das den Ausbildungsumfang und die vermittelten Inhalte belegt.
Teilnahmegebühren:
Investition für Teilnehmende aus Unternehmen + Organisationen
-
Regulär (Buchung nach dem 31.10.2024)
5.355,- € (inkl. 19% DE MwSt.)
-
Frühbucher-Rabatt (Buchung bis 31.10.2024)
4.879,- € (inkl. 19% DE MwSt.)
Diesen Rabatt-Code beim Checkout an der Kasse eingeben:
early2025
-
Regulär ab 2 Personen aus einer Organisation
4.641,- € pro Teiln. (inkl. 19% DE MwSt.) Rabatt-Code: bitte anfragen -
Frühbucher ab 2 Personen aus einer Organisation
4.165,- € (inkl. 19% DE MwSt.) Rabatt-Code: bitte anfragen
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